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　　职称论文发表它是现在很多职业学者都必须要做的一件事情，毕竟这跟自己今后的职场晋升都是有着一些关联的，但是由于很多人在进行职称论文发表的时候遇到很多问题，所以发表并不顺利，那么职称论文发表的格式要求有哪些？下面就随着小编一起来看看吧。

　　我国专业岗位分为初级职称、中级职称、高级职称三种，每种职称对论文的发表要求是不同的，地域及单位的不同，职称评定的要求和条件也不一。那么职称论文发表时在格式上的要求为：

　　1．文稿用word文件(页面A4)，统一用宋体排版

　　页面设置纸型：A4标准纸

　　2．方向：纵向

　　页边距：左3cm右2.5cm；

　　3．上，下边距为默认值：上2.8cm下2.5cm

　　页眉1.5cm，页脚1.5cm

　　4．格式

　　正文行距：(多倍行距)1.25倍

　　5．字号

　　中英文题目：二号黑体加粗居中；英文(位于中文标题下方)，二号TimeNewRoman字体，加粗居中。

　　中英文内容摘要、关键词、参考文献的具体内容：五号字

　　6．图表要求

　　图面整洁，布局合理，线条粗细均匀，弧线连接光滑，尺寸标注规范，符合制图标准.插图和表格均需有编号和标题，图标题为五号字，表标题为小四号。

　　职称评定发表论文实质上就是一种选拔人才的方式，国家更加注重创新型、技术型的人才，所以除了论文方面的要求，也有专利、著作等个人学术成果以及项目报告、工作总结、工程方案、设计文件等这些个人的业绩成果，凡有较突出方面的，皆可降低对发表论文的要求。